Senior Logistiek medewerker

1. Je bewaakt de processen in het magazijn:

• Je boekt ontvangsten in via het warehousesysteem
• Je stuurt alle ingaande en uitgaande goederenstromen aan
• Je houdt toezicht op alle ingaande en uitgaande orders
• Samen met de collega’s van Quality onderwerp je de inkomende verpakkingen aan een kwaliteitscontrole en quarantainemaatregelen
• Je draagt zorg voor de uitgaande afval- en recylestromen vanaf de productielijnen
• Je verwelkomt chauffeurs in het Outbound Warehouse en je verzorgt samen met hen de benodigde documentatie
• Je denkt na over verbetering van de indeling en werking van ons Warehouse Management System
• Je coacht operators op de werkvloer en voert evaluatiegesprekken in samenwerken met de teamleider
• Je motiveert het team van Outbound Warehouse Operators en stuurt ze samen met de teamleider aan
• Indien afwezig, neem je de rol van teamleider waar
• Indien nodig, ondersteun je de operators bij hun werkzaamheden; we vragen je dus ook om hands-on te zijn

2. Kwaliteit en veiligheid:

• Je controleert de kwaliteit van het ontvangen en verzenden van onze goederen, en stuurt waar nodig bij
• Je zorgt ervoor dat er veilig wordt gewerkt in het Outbound Warehouse
• Je doet (mee aan) oorzakenanalyses, bijvoorbeeld na kwaliteits- of veiligheidsincidenten
• Je spreekt collega’s aan op de naleving van het huishoudelijk reglement en de veiligheidsregels

3. Continue verbeteren en werkoverleggen

• Je zorgt voor een werkomgeving waar jij en anderen trots op zijn
• Je zorgt er met het Outbound Warehouse team voor dat onze afspraken nageleefd en gevat worden in werkinstructies en procedures
• Je maakt je collega-technician blij met een een duidelijke overdracht naar de volgende shift
• Je neemt deel aan trainingen om kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen
• Je gaat met een grote glimlach naar werkoverleggen om daar proactief input te geven met betrekking tot het verbeteren van onze processen

• Minimaal MBO werk- en denkniveau, richting logistiek of vergelijkbaar (niveau 3 of hoger)
• Ervaring als (senior) operator in logistiek of vergelijkbaar
• Ervaring met IT magazijn systemen, zoals een Warehouse Management System en een Enterprise Resource Planning-systeem
• Geldig certificaat voor het rijden van een pallettruck/heftruck
• Aantoonbare leidinggevende ervaring op het werk of daarbuiten
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Redelijke beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift; intern zul je je Engels kunnen bijspijkeren
• Je staat voor kwaliteit en je werkt veiligheidsgericht
• Je bent goed in het samenwerken met je collega’s
• Je bent een persoon van de praktijk en bereid om je mouwen op te stropen
• Je bent leergierig en pakt iets aan uit eigen initiatief
• Je bent proactief en denkt na over verbeteringen
• Je hebt een open en vriendelijke instelling
• Flexibeliteit in werktijden is voor jou geen probleem en je bent bereid op den duur in een twee-ploegendienst te werken
• Je bent stressbestendig en weet om te gaan met een omgeving waar dingen (helaas) niet in één keer goed gaan

Innocent is in 1999 begonnen met het verkopen van hun eerste smoothies, dit vond plaats op een muziekfestival in Londen. De missie van Innocent is om mensen gezond te laten leven, om de gemeenschappen die het het meest nodig hebben over de hele wereld te helpen, en om ervoor te zorgen dat de planeet ook gezonder wordt. Jij komt te werken in ‘de blender’, dé fabriek van Innocent. Na een proefperiode rollen de eerste sapjes van de band. De blender is ’s werelds duurzaamste gezonde drankjesfabriek en bevindt zich in Rotterdam.

• Een salaris afhankelijk van ervaring tussen de 2600,- en 3380,- bruto per maand
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden beschreven in onze eigen innocent CAO
• Een kans om verschil te maken en mee te bouwen aan een erg duurzame fabriek
• Onderdeel zijn van een B Corp waar we met z'n allen de wereld beter willen achterlaten
• Werken met geweldige mensen die hun mouwen opstropen en er helemaal induiken
• Een open, transparante organisatie; weinig politiek, veel betrokkenheid en eerlijke communicatie
• Een toffe werkomgeving waar successen gevierd worden en een goede werk-privébalans centraal staat
• Deelnemen aan trainingen en cursussen om kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen
• De kans om intern door te groeien
• Verschillende affiniteitengroepen waarin je je passie kunt delen, elkaar kunt ondersteunen en kunt praten over verbeterpunten in de organisatie.
• (Online en COVID-proof) Borrels, quizzes, meditatielessen, koffiemomentjes, talengroepjes, en wandelclubjes er is voor ieder wat wils